Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menadżer ds. Innowacji
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menadżera ds. Innowacji, który będzie odpowiedzialny za identyfikowanie, rozwijanie oraz wdrażanie nowych rozwiązań i technologii, które przyczynią się do wzrostu konkurencyjności i efektywności organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z różnymi działami firmy, aby zrozumieć ich potrzeby oraz możliwości, a następnie zaproponować innowacyjne strategie i projekty. Menadżer ds. Innowacji będzie również monitorować trendy rynkowe i technologiczne, analizować dane oraz zarządzać procesem innowacji od pomysłu do realizacji. Kluczowe znaczenie ma umiejętność pracy w dynamicznym środowisku, kreatywność oraz zdolności analityczne. Wymagana jest także zdolność do efektywnej komunikacji i prezentacji pomysłów zarówno przed zespołem, jak i kadrą zarządzającą. Osoba na tym stanowisku powinna posiadać doświadczenie w zarządzaniu projektami oraz znajomość narzędzi wspierających procesy innowacyjne. Menadżer ds. Innowacji będzie również odpowiedzialny za budowanie kultury innowacyjności w organizacji oraz motywowanie zespołu do ciągłego poszukiwania nowych rozwiązań. To stanowisko wymaga proaktywnego podejścia, umiejętności pracy zespołowej oraz zdolności do podejmowania decyzji w oparciu o analizę danych i badania rynkowe. Jeśli jesteś osobą z pasją do nowych technologii i chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Identyfikacja i analiza trendów rynkowych oraz technologicznych
- Opracowywanie i wdrażanie strategii innowacyjnych
- Koordynacja projektów innowacyjnych w różnych działach firmy
- Współpraca z zespołami w celu generowania i selekcji pomysłów
- Monitorowanie efektywności wdrożonych rozwiązań
- Budowanie kultury innowacyjności w organizacji
- Prezentowanie wyników i rekomendacji zarządowi
- Zarządzanie budżetem przeznaczonym na innowacje
- Organizacja szkoleń i warsztatów dotyczących innowacji
- Analiza ryzyka i potencjału nowych projektów
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku w obszarze innowacji lub zarządzania projektami
- Znajomość metod i narzędzi zarządzania innowacjami
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie, technologia, inżynieria
- Zdolność do pracy w dynamicznym i interdyscyplinarnym środowisku
- Proaktywność i kreatywność w podejściu do zadań
- Doświadczenie w pracy zespołowej i zarządzaniu zespołem
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami (np. Agile, Scrum)
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie doświadczenie masz w zarządzaniu projektami innowacyjnymi?
- W jaki sposób identyfikujesz potencjalne obszary do innowacji w firmie?
- Jakie narzędzia i metody stosujesz do zarządzania procesem innowacji?
- Opowiedz o sytuacji, w której wdrożyłeś innowacyjne rozwiązanie i jakie były jego efekty.
- Jak budujesz kulturę innowacyjności w zespole?
- Jak radzisz sobie z oporem wobec zmian w organizacji?
- W jaki sposób monitorujesz i oceniasz skuteczność wdrożonych innowacji?
- Jakie trendy technologiczne uważasz za kluczowe dla rozwoju biznesu w najbliższych latach?
- Jakie masz doświadczenie w pracy z różnymi działami firmy?
- Jakie są Twoje metody motywowania zespołu do kreatywnego myślenia?
